股權代碼(mǎ)：
TTB 工業智造 | 大數(shù)據提效率 多措(cuo)施保安全——這
人(rén)氣：發表時間：2025-12-08
美國(guó)《福布斯》雙周刊(kān)雜志網站在近(jin)日的報道中指(zhǐ)出，2022年，大🈚數據和(he)安全技術的有(you)效利用，将有助(zhù)于提升電網的(de)安全🈲性和配送(song)效率。
實時數據(jù)提升電網效率(lü)
更強大的電網(wǎng)可以囊括地下(xià)敷設電線、更換(huan)故障設📧備、植🏒被(bei)管理等。電力公(gōng)司目前主要依(yi)靠監控和🐇數據(ju)采集系統以及(ji)能源㊙️管理系統(tǒng)從網絡中收集(ji)數據，但數據的(de)上傳和處理速(sù)度很慢。
更高效(xiào)的電網需要獲(huo)得實時數據，否(fou)則，電力公司就(jiu)對電✌️網的運營(ying)情況缺乏預見(jiàn)性和控制力，如(ru)果能更❤️好地利(li)用這些🙇♀️實時數(shu)據，電力公司可(ke)以讓某些項目(mù)🥵優先實🧑🏽🤝🧑🏻現現代(dài)化，并為電網未(wèi)來更好的運營(ying)提供基㊙️礎。
2022年，電(dian)力公司将優先(xiān)考慮從家庭、企(qi)業或充電站獲(huo)🌈取實時數據，配(pei)電網中的線路(lu)傳感器将為電(dian)力使用模式、線(xian)路幹擾和電網(wǎng)穩定性提供信(xin)息，電力公司将(jiang)能利用這些信(xin)息改善電網的(de)使用效率。
此外(wài)，電力公司可以(yǐ)監控配電網的(de)實時狀态，使用(yòng)數據預測故障(zhang)，并在故障發生(sheng)前主動修複故(gù)障。2022年🔴，電力🌈行業(ye)将迎來充滿活(huo)👉力和激動人心(xin)的時刻，數據和(he)分析将在🥰其中(zhōng)發揮更關鍵的(de)作用。電力公司(si)将使用數據在(zai)其配電策略中(zhong)建立更高的精(jīng)度和♋控制力，以(yǐ)提高效率和可(kě)靠性。
優化能源(yuán)分配
由于可再(zài)生能源和電動(dòng)汽車的出現，電(diàn)網的變化需要(yao)運營商擁有更(gèng)大的可視性和(hé)控制力，以促使(shǐ)💃🏻電網更好地應(yīng)對需求高峰以(yi)及電力的分配(pèi)，但現在的大部(bù)分配電網年代(dai)悠久，在建成時(shí)并沒有考慮到(dao)上述問題。
2020年，并(bing)網屋頂太陽能(néng)發電量增加了(le)19%，預計将繼續增(zeng)加，以滿足全社(shè)會對可再生能(neng)源的需求。目前(qian)有幾家創新公(gōng)司正在将屋頂(dǐng)風力渦輪機引(yǐn)入電網。電網必(bì)須💃更好地協調(diao)使用這些可再(zài)生能源産生的(de)電力以及傳統(tong)發電技術産生(sheng)的電力，否則會(huì)影響電網的穩(wen)定性以及電壓(ya)。
此外，電動汽車(che)大規模出現，人(rén)們對充電樁的(de)需求飙升，對電(dian)網的高效運營(yíng)也帶來不小的(de)挑戰，而且，未來(lái)随着電動汽車(che)數量的激增，這(zhè)一挑戰将變得(dé)更加嚴重。2020年，全(quan)球0.7%的輕型汽車(che)采用電動汽車(chē)，到2050年，預計這一(yi)數字将增☔長到(dào)31%。
2022年，面對電網領(ling)域出現的這些(xie)變化，電力公司(sī)将重💞點關注電(diàn)網的可靠性和(he)恢複能力，為此(ci)他們需要獲得(dé)大量數據，以确(que)保電力供應的(de)質量和可靠性(xing)。為了捕💁獲和分(fèn)❄️析電網數據，電(diàn)力公司将使用(yòng)更多傳感器，并(bìng)進行複雜👨❤️👨的分(fèn)析，以防止幹擾(rǎo)🏃♂️和停機。
多層次(cì)安全措施預防(fáng)潛在威脅
随着(zhe)電力行業越來(lái)越依賴數據來(lái)進行高效運行(háng)，它也變得👨❤️👨更容(róng)易受到網絡威(wei)脅。與幾乎所有(yǒu)其他經濟部門(mén)一樣，技術專家(jia)正在向電力行(háng)業引入更智能(neng)的多層安全策(ce)略。
這些安全措(cuo)施包括：對控制(zhi)系統的可信訪(fang)問确保隻有适(shì)當‼️的用戶和設(she)備才能發送、分(fen)析和訪問系統(tong)和數據。無論⛷️是(shi)使用網狀網絡(luo)技術、寬帶通信(xìn)、蜂窩還是傳統(tǒng)的點對點通信(xin)環境，以及通信(xìn)路徑上✌️的多層(céng)加密，數據的安(ān)全通信都可以(yi)确保隻向授🔴權(quan)人員和系統提(tí)供正确的數據(ju)，這也有助于确(què)保🏃🏻居心不良者(zhě)🐪不會劫持數據(jù)或通信。
此外，隐(yin)私已成為電網(wǎng)安全的關鍵組(zǔ)成部分。由于電(diàn)網融🎯合了☀️智能(néng)計量和邊緣控(kong)制，用電模式是(shì)消費者和商業(ye)行為的重要指(zhǐ)标。如果這些用(yong)電模式相關數(shu)據被訪🌐問或濫(làn)用，居心叵測者(zhě)可以決定某人(ren)何時在家、工作(zuo)或外出，以及一(yi)家企業何時全(quan)面運營或關閉(bì)。
2022年，電力公司會(hui)将提升電網安(ān)全作為其主要(yao)目标之一。他們(men)将✏️與技術提供(gong)商合作，開發和(he)部署廣泛的計(jì)算機👣和通信基(ji)🏒礎設施增強功(gong)能，提供更強的(de)态勢感知，并實(shi)現對每個電網(wang)組件和操作過(guo)程的詳細訪問(wèn)和控制。
刷新和(hé)提升工人的技(ji)能
《福布斯》在報(bao)道中指出，電力(lì)公司需要關注(zhu)的最重🌈要趨勢(shi)之一是提升和(he)刷新該行業工(gong)人的技能，因⭐為(wéi)該🌐行業🌈已經由(you)一💰個物🧑🏾🤝🧑🏼理和系(xi)統工程占主導(dǎo)的領域演變為(wéi)一個由數據驅(qu)動、高度技😘術化(hua)的環境。
目前，美(mei)國電力公司員(yuan)工中，55歲以上的(de)員工占25%左右。盡(jin)管這些員工中(zhong)有許多人接受(shòu)了培訓，學習了(le)工作所🌈需的新(xīn)技🚶♀️術和🚶新方法(fa)，但他們對數字(zì)技術的擁抱熱(rè)情并不高。而且(qie)，電力公司也必(bì)須雇傭和培訓(xùn)下一代員工。美(mei)國人口普查提(ti)供的數據顯示(shi)，目🌍前50%的美國人(rén)口是千禧一代(dài)或更年輕的一(yi)代，這些員工與(yǔ)數字技術的連(lián)接更加😘緊密，因(yīn)此，電力⚽公司應(yīng)提升員工掌握(wo)數字技術的能(néng)力。
2022年，前瞻性的(de)電力公司将實(shi)施廣泛的教育(yù)和再培訓計劃(huà)，幫🐅助現有員工(gong)有效應對當今(jīn)電力行業面臨(lin)的各項挑戰。他(ta)們還将雇傭更(geng)多數據科學家(jia)、分析師和數字(zi)技術人員，以提(ti)高他們在數據(jù)驅動環♍境中的(de)操作能力。
免責(ze)聲明：文章來源(yuán)于網絡，如有侵(qīn)權請聯系删除(chú)
